CHO構想推進制度/神奈川県企業の健康活動をバックアップ！T-PEC健康経営オンラインセミナー9/10(火)開催

８つのエッセンスと具体的事例、CHO(健康管理最高責任者)構想推進事業所登録制度と未病改善の取組を解説

2024年8月20日
ティーペック株式会社

＜専門家×神奈川県×企業が登壇＞ 神奈川県企業の健康活動をバックアップ！健康経営オンラインセミナー9/10(火)開催 ８つのエッセンスと具体的事例、CHO(健康管理最高責任者)構想推進事業所登録制度と未病改善の取組を解説

 
ティーペック株式会社（本社：東京都台東区、代表取締役社長：鼠家 和彦）は、健康経営に取り組む神奈川県の企業向けに「＜T-PEC×神奈川県 健康経営セミナー＞導入期から発展期に必要な健康経営推進のための８つのエッセンスと具体的な取り組み」を2024年9月10日（火）に開催します。

本セミナーは、神奈川県内の企業限定のオンラインセミナーです。
「健康推進に興味がある」「実施しているが課題がある」「健康経営銘柄やホワイト500/ブライト500選定の企業施策が知りたい」と考えている企業担当者様、ご参加お待ちしております。
申し込みはこちら

セミナー概要
90分で専門家・神奈川県・企業が健康経営の具体的な施策を紹介するオンラインセミナー

 
EAPサービスを提供している当社は、健康経営に取組み始める企業担当者より

「さらに取組を推進していきたいが具体的にどのような点に留意すれば良いか分からない」
「取組の効果をどう評価すれば良いのか分からない」
「従業員の意識や施策への参加率を高めるにはどうすれば良いか分からない」

といったお悩みの声を受け、神奈川県と協力し本セミナーの開催を決定しました。
課題解決のため、聴講後に実践できる具体的施策の紹介にこだわった専門家・神奈川県・企業が登壇する3部構成の内容になっています。

＜こんな企業におすすめ＞
・　健康経営を推進する上で、既存の健康活動（産業保健活動）を有効に活用し、より効果を高めたい。
・　健康経営を会社全体に普及させ、提供する健康施策に社員を巻き込みたい。
・　健康経営で注目すべき指標をどのように設定し、それらに結びつく具体的な施策を探している。
・　健康経営銘柄やホワイト500/ブライト500に選定される企業にはどんな特徴があり、何を行っているのかを知りたい。

■セミナータイトル
＜T-PEC×神奈川県 健康経営セミナー＞
導入期から発展期に必要な健康経営推進のための８つのエッセンスと具体的な取り組み
■開催日時
2024年 9月10日14時00分～15時30分まで
（申し込み〆切：2024年9月6日23時59分）
■参加申し込みはこちら
https://ws.formzu.net/dist/S11625598/

プログラム

【第一部】「導入期から発展期に必要な健康経営推進のための８つのエッセンスと具体的な取り組み」
梶木 繁之（かじき しげゆき）氏　/株式会社産業保健コンサルティングアルク　代表
鉄鋼および外資系石油会社の専属産業医として活動後、2005年より産業医科大学に勤務。延べ、5000人を超える産業医・産業看護職への研修会講師を担当する傍ら、若手医師の指導や研究活動に従事。2012年4月からは、同大学の講師。医師会や厚労省主幹の研修会の講師を歴任。研究では、OHSMS構築支援、リスク管理ツールの開発（化学物質、メンタルヘルス対策、人間工学等）、産業保健サービスの質の管理、海外事業場の産業保健体制構築、健康経営・コラボヘルスの推進、治療と仕事の両立支援等々、産業保健現場での実務につながる実践的研究を展開。「健康経営を科学する！〜実践を成果につなげるためのエビデンス〜」共著者など幅広く活躍している梶木先生より講演いただきます。

【第二部】神奈川県の健康経営支援について
杉浦 愛美（スギウラ メグミ）氏/神奈川県 政策局 いのち・未来戦略本部室 未病産業グループ　
神奈川県ではCHO(健康管理最高責任者)構想を推進し、健康経営に取り組む企業をサポートするCHO構想推進事業所登録制度を設置。CHO構想とは企業や団体などが、CHO（ChiefHealthOfficer＝健康管理最高責任者）を自社に設置し、従業員やその被扶養者の健康づくりを企業経営の一部として位置づけ、経営責任として「健康経営」を進める取組です。この制度は、人手や資金の負担が少なく、「健康経営」にチャレンジできる仕組みとして、登録企業向けにさまざまなサポートを行っています。今回は神奈川県が健康経営を支援する理由と、制度の概要を説明いたします。

【第三部】健康経営を強力にバックアップ！T-PECが提供する健康経営ソリューション
山田 悟士(ヤマダ サトシ)/ ティーペック株式会社 営業本部 広域営業部 東京支店 支店長
多くの企業様に健康経営の基盤として導入いただいているティーペック相談窓口サービスのデータや知見を基に、育児・介護・私病・食生活・運動増進・女性の健康・メンタルヘルス・感染症・喫煙対策など健康経営度調査で求められている内容の対応を事例と共に紹介いたします。
また従業員の皆様にサービスをご活用いただくための独自のプロモーション方法もご紹介します。

ティーペックについて

https://www.t-pec.co.jp/
24時間健康相談事業のパイオニアとして1989年に設立。医師・保健師・看護師などの医療資格者を有するコンタクトセンターを運営し、セカンドオピニオン手配サービスやメンタルカウンセリング、生活習慣病の重症化予防など、健康・医療分野における社会課題の解決を目的とした事業を多数展開。2017年から8 年連続で健康経営優良法人『ホワイト500』に認定。